Ikastaro honi eta Abella Legalek enpresei eta erakundeei eskaintzen dizkien beste batzuei buruz gehiago jakin nahi baduzu, adierazi zure datuak eta zurekin harremanetan jarriko gara.
Nori zuzenduta?
- Kirol-klubetako eta federazioetako langileak. Ikastetxeetako eta guraso-elkarteetako langileak.
- Kirol/berdintasun/haurtzaro arloekin lotutako administrazioetako politikariak eta teknikariak.
- Kirolariak.
- Arbitrajearekin, osasunarekin eta abarrekin lotutako beste batzuk
Helburuak
- Taldeari elementu teorikoak eta praktikoak ematea, berdintasunaren irismena eta kirolean duen aplikazioa ulertzeko.
- Diskriminazio-kategorien gizarte-eraikuntzari eta horiek kirolean duten islari buruz hausnartzea.
- Kiroleko indarkeria diskriminatzaileen tipologia desberdinak aztertzea: neskatoen, nerabeen eta emakumeen aurkako indarkeria matxista; haurren aurkako indarkeria; indarkeria arrazista; LGTBI indarkeria, etab.
- Kiroleko indarkeriaren detekzioa eta lanketa hobetzea.
- Tresnak ezagutzea eta garatzea: kiroleko indarkeriaren aurrean jarduteko protokoloak; araudiak; dekalogoak, etab.
Edukiak
- Berdintasuna eta indarkeria kirolean: kontzeptua eta adierazpenak.
- Emakumeen eta gizonen berdintasunerako eta kirolaren eremuan haurrak eta nerabeak bereziki babesteko arau-esparrua.
- Beste diskriminazio-kategoria batzuk.
- Kirolean berdintasuna sustatzeko eta indarkeria desagerrarazteko tresnak: dekalogoak, berdintasun-planak eta protokoloak.
- Kiroleko indarkeriaren aurrean jarduteko protokoloak prestatzea.
- Agenteen rolak eta erantzukizunak.
- Errekurtsoak.
Para saber más
Cada club, organización o institución tiene sus propias estructuras y necesidades. Ponte en contacto con nosotras a través de este formulario y desarrollaremos el curso que mejor se adapte.
[contact-form-7 id=”17288″ title=”Formación Directa”]
Protección de datos
- Responsable: ABELLA LEGAL, S.L. +info
- Finalidad: responder y gestionar tu inscripción en este curso. +info
- Derechos: derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional. +info
- Puedes consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos aquí
